Florianópolis iniciou um novo processo seletivo público para reforçar a rede municipal de saúde. Dessa forma, a Prefeitura da Capital anunciou a abertura de 500 vagas imediatas, além de cadastro de reserva, com salário mensal de R$ 4.246,20 e exigência de ensino médio completo.
Além disso, as oportunidades contemplam dois cargos estratégicos para a saúde pública: Agente Comunitário de Saúde (ACS) e Agente de Combate a Endemias (ACE). Com isso, o município busca ampliar o atendimento básico, fortalecer ações preventivas e garantir maior presença dos serviços nos bairros da cidade.
🏥 Cargos disponíveis e número de vagas
Antes de tudo, é importante entender a diferença entre as funções ofertadas no processo seletivo. Embora ambos os cargos atuem diretamente na área da saúde, cada um possui atribuições específicas.
👥 Agente Comunitário de Saúde – ACS (400 vagas)
O cargo de Agente Comunitário de Saúde concentra a maior parte das vagas disponíveis. Nesse sentido, o profissional atua diretamente junto às famílias, realizando visitas domiciliares e acompanhando de forma contínua as condições de saúde da comunidade.
Além disso, o ACS funciona como elo entre os moradores e as unidades de saúde, auxiliando na promoção da saúde e na prevenção de doenças. No entanto, o edital estabelece um requisito específico: o candidato deve residir na comunidade correspondente à área do Centro de Saúde para o qual concorre. Todas as regiões de atuação estão detalhadas no edital oficial.
🦟 Agente de Combate a Endemias – ACE (100 vagas)
Já o Agente de Combate a Endemias desempenha funções voltadas à fiscalização, prevenção e controle de doenças transmissíveis, como dengue, chikungunya e outras endemias. Dessa forma, o profissional atua diretamente no combate a focos, na orientação da população e no monitoramento de riscos à saúde coletiva.
Portanto, trata-se de uma função essencial para a saúde pública e para a redução de surtos epidemiológicos na Capital.
💰 Salário e carga horária
Independentemente do cargo escolhido, o processo seletivo oferece salário mensal de R$ 4.246,20. Assim, a seleção se destaca como uma das melhores oportunidades para profissionais de nível médio na área da saúde em Florianópolis.
📝 Inscrições: prazos e organização
As inscrições ocorrem entre 15 de janeiro e 19 de fevereiro, exclusivamente pela internet. Além disso, a execução do processo seletivo ficará sob responsabilidade da Fundação de Estudos e Pesquisas Socioeconômicos (Fepese), que também organizará as etapas avaliativas.
Por isso, é fundamental que os candidatos acompanhem atentamente os prazos e as informações divulgadas no edital.
📚 Como será a prova do processo seletivo
A prova objetiva está prevista para o dia 26 de abril e terá duração de quatro horas. Durante esse período, os candidatos responderão a 40 questões, distribuídas da seguinte forma:
- Língua Portuguesa – 10 questões
- Noções de Informática – 5 questões
- Higiene e Segurança no Trabalho – 5 questões
- Conhecimentos Específicos do Cargo – 20 questões
Além da prova objetiva, o processo seletivo também prevê a realização de teste de aptidão física, conforme descrito no edital.
💳 Valor da inscrição e quem pode pedir isenção
A taxa de inscrição custa R$ 120, valor que se aplica tanto para o cargo de ACS quanto para o de ACE. No entanto, o edital prevê isenção total da taxa para candidatos que se enquadrem nos critérios legais.
✅ Quem tem direito à isenção
Podem solicitar isenção da taxa:
- Inscritos no Cadastro Único para Programas Sociais (CadÚnico), com renda familiar per capita de até meio salário mínimo ou renda total de até três salários mínimos
- Doadores regulares de sangue
- Doadores de medula óssea
- Mesários ou colaboradores da Justiça Eleitoral
A solicitação da isenção deve ser feita exclusivamente pela internet, entre 15 e 21 de janeiro, com envio dos documentos comprobatórios em formato digital.
⏳ Validade do processo seletivo
O processo seletivo terá validade de dois anos. Além disso, a administração municipal poderá prorrogá-lo uma única vez por igual período, conforme a necessidade do serviço público.
Com salários atrativos, grande número de vagas e exigência apenas de ensino médio, o processo seletivo da Prefeitura de Florianópolis representa uma excelente oportunidade para quem busca estabilidade e atuação direta na área da saúde. Ao mesmo tempo, a iniciativa fortalece a atenção básica e o combate às endemias, beneficiando toda a população da Capital.
Portanto, quem deseja participar deve ficar atento aos prazos, preparar-se para a prova e garantir a inscrição dentro do período estabelecido.
fonte: G1